It’s not just about your career or job title… It’s about who you are and the impact you will make on the world. Because whether it’s for each other or our customers, we put People First. When our people come together, we Expand the Possible and continuously look for ways to improve what we create and how we do it. If you are constantly striving to grow, you’re in good company. We are revolutionizing the way the world moves for future generations, and we want someone who is ready to move with us.

MK:

За позицијата:

Управува со неусогласености од Добавувач, од аспект на реактивност (48ч/10д/30д) и методологија (QRQC) при што користи Корпоративни/Групни Стандарди за APQP со секој Добавувач. Го води процесот на FAI за одобрување на први примероци од Добавувач.

Главни одговорности :

• Евидентирање на неусогласености кон Добавувачи како и настанати трошоци за истите во WIM-S.

• Комуницира со Добавувачи за откриени неусогласености во врска со нивни производи/испораки, со цел Добавувачот веднаш да изврши соодветен карантин/одстранување на проблематични делови кои сеуште не се испорачани во Вабтек МЗТ.

• Потврдува соодветност и ефикасност на активности од Добавувачи, преку следење на повторливост на неусогласености.

• Учествува во платформата за QRQC - S, каде следи статус на неусогласености до нивно разрешување.

• Изготвува неделни, месечни и годишни извештаи во врска со активности и перформанси на Добавувачи. Учествува на групни и корпоративни состаноци.

• Во соработка со Секторот за набавки и Секторот за нарачки и логистика, одржува и ажурира база на податоци за квалитетот на добавувачите.

• Раководи со систем за аудит на добавувачи и спроведува редовни аудити.

• Спроведува специфични аудити на специјални процеси и по посебни барања на купувачи или стандарди.

• Управува со процес на одобрување прво парче (FAI).

• Спроведува алатки/техники за управување со квалитет за процеси и производи на добавувачи.

• Учествува во разрешување рекламации од купувачи каде е утврдена одговорност на добаувачи и нивни производи или услуги.

• Спроведува други активности на менаџирање и обезбедување квалитет во компанијата: интерни аудити, контрола на процеси и сл.

Квалификации:

Минимални барања: Машински инжинер или сродно образование од областа на техничките науки. Познавање на Македонски јазик – задолжително. Познавање на Англиски јазик – задолжително.

Предност – мин. 1 година работно искуство.

*Само кандидатите кои ќе влезат во потесен избор ќе бидат контактирани за интервју.

**Со поднесување на Вашата апликација за вработување (CV), потврдувате дека сте согласни Вашите лични податоци да бидат чувани во база и обработувани за намена за сегашно или идно вработување од страна на ВАБТЕК МЗТ АД Скопје или од трето лице ангажирано за таа цел согласно Закон. Доколку не сте согласни, Ве молиме тоа да го наведете во апликацијата.

EN:

Position Summary :

Manages Vendor non-compliance in terms of reactivity (48h / 10d / 30d) and methodology (QRQC), using Corporate / Group Standards for APQP with each Vendor. Leads the FAI process for first supplier approval.

Major Responsibilities:

• Records of non-compliance with Vendors and costs incurred in WIM-S.

• Communicates with Vendors for detected discrepancies regarding their products / deliveries, in order for the Vendor to promptly quarantine / remove problematic parts not yet delivered to Wabtec MZT.

• Verify the appropriateness and efficiency of Vendor activities by monitoring recurrence of non-compliance.

• Participates in the QRQC-S platform, which follows the status of non-compliance to their resolution.

• Prepares weekly, monthly, and annual reports on Vendor activities and performance. Attends group and corporate meetings.

• In cooperation with the Procurement Department and the Ordering and Logistics Department, maintain and update a supplier quality database.

• Manages supplier audit system and conducts regular audits.

• Conducts specific audits of special processes and upon specific customer or standard requirements.

• Manages the First Part Approval Process (FAI).

• Implements quality management tools / techniques for supplier processes and products.

• Participate in resolving customer complaints where the liability of suppliers and their products or services has been established.

• Performs other quality management and quality assurance activities in the company: internal audits, process control, etc.

Qualifications:

Minimum Requirements: Mechanical engineer or other related engineering degree; Macedonian language is a must. High proficiency in written and verbal English.

Advantage – min. 1 year work experience.

*Only the shortlisted candidates will be contacted for an interview

**By submitting your application (CV), you confirm that you agree with your personal data being kept and processed for the purpose of present or future employment by WABTEC MZT AD Skopje or a third party engaged for that purpose in accordance with the Law. If you do not agree, please state this in the application.

Who are we?

Wabtec Corporation is a leading global provider of equipment, systems, digital solutions, and value-added services for freight and transit rail as well as the mining, marine, and industrial markets. Drawing on nearly four centuries of collective experience across Wabtec, GE Transportation, and Faiveley Transport, the company has grown to become One Wabtec, with unmatched digital expertise, technological innovation, and world-class manufacturing and services, enabling the digital-rail-and-transit ecosystems.

Wabtec is focused on performance that drives progress and unlocks our customers’ potential by delivering innovative and lasting transportation solutions that move and improve the world. We are lifelong learners obsessed with making things better to drive exceptional results. Wabtec has approximately 27K employees in facilities throughout the world. Visit our website to learn more! http://www.WabtecCorp.com

Our Commitment to Embrace Diversity:

Wabtec is a global company that invests not just in our products, but also our people by embracing diversity and inclusion. We care about our relationships with our employees and take pride in celebrating the variety of experiences, expertise, and backgrounds that bring us together. At Wabtec, we aspire to create a place where we all belong and where diversity is welcomed and appreciated.

To fulfill that commitment, we rely on a culture of leadership, diversity, and inclusion. We aim to employ the world’s brightest minds to help us create a limitless source of ideas and opportunities. We have created a space where everyone is given the opportunity to contribute based on their individual experiences and perspectives and recognize that these differences and diverse perspectives make us better.

We believe in hiring talented people of varied backgrounds, experiences, and styles… People like you! Wabtec Corporation is committed to equal employment opportunity regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity or expression, or protected Veteran status. If you have a disability or special need that requires accommodation, please let us know.