Descripción de la empresa

Publicis Groupe , el segundo grupo de comunicación más grande del mundo, es una plataforma de soluciones presente en más de 100 países. ¿Quieres saber más sobre la agencia/marca o el área de especialización a la que postularás en este rol? ¡Sigue leyendo!

Zenith es una agencia de medios líder a nivel global y una de las marcas dentro de Publicis Groupe . Nos dedicamos a crear una ventaja sostenible para nuestros clientes, proporcionándoles un retorno cuantificable de su inversión en comunicación que supere al de sus competidores. Nuestro enfoque en el ROI garantiza que los presupuestos de nuestros clientes sean una inversión y no solo un gasto. Creemos que el aspecto más importante de cualquier campaña es obtener resultados efectivos y demostrables . Estamos comprometidos con el desarrollo de relaciones cercanas con nuestros clientes y en ofrecer un servicio que supere siempre sus expectativas.

¿Quieres unirte a una agencia que combina datos y tecnología para resolver desafíos complejos para nuestros clientes? ¿Te interesa comprender cómo se pueden extraer insights del comportamiento a partir de los datos y cómo esto puede impactar en una estrategia programática?

Si te apasiona la combinación de datos y digital , y la posibilidad de construir tu carrera en este ámbito, ¡queremos conocerte! Aprenderás de los mejores y enseñarás a los mejores. Si esto te representa y tienes algo que aportar, ¡únete a nosotros!

Descripción del puesto

Garantizar un control exhaustivo y el logro de objetivos específicos en las campañas de medios: ayudando a monitorear las métricas de rendimiento de las campañas (impresiones, clics, alcance), asegurándose de que se alineen con los objetivos acordados, y generando informes periódicos para revisar su avance.

Maximizar el rendimiento de cada campaña, aplicando una visión analítica y proactiva: revisando los datos de rendimiento de las campañas para identificar áreas de mejora, proponiendo ajustes en las estrategias de medios, presupuestos o segmentaciones.

También podrá sugerir oportunidades de optimización en base al análisis de tendencias.

Supervisar la correcta activación de las campañas asignadas: verificando que los anuncios y creatividades estén correctamente implementados en las plataformas, coordinando con equipos internos y externos para asegurar que las campañas se publiquen a tiempo y en los canales adecuados.

Facturación de campañas, incluyendo la resolución de incidencias en las facturas. Contactar con socios de medios.

Cualificaciones

Requisitos:

• Grado en Publicidad, marketing o similiar

• Nvel Medio-alto de excel

• Ingles B2-C1

Información adicional

Duración: 6 meses, prorrogables por 6 meses más.

• Modelo de trabajo híbrido: 3 días en oficina y 2 días de trabajo remoto a la semana.

• Remuneración: 400 euros brutos al mes.

• Horario: De lunes a viernes, de 09:00 a 14:00.

• Requisito: Es necesario poder formalizar un convenio/anexo con una universidad o escuela de negocios.

Estamos certificados como un Great Place to Work ( Gran Lugar para Trabajar ), tu felicidad y ofrecerte una experiencia excepcional es muy importante para nosotros. ¡Disfrutemos juntos!

En Publicis Groupe , estamos comprometidos con la construcción de una plantilla culturalmente diversa y, por ello, fomentamos especialmente las candidaturas de grupos subrepresentados. Creemos en la igualdad de oportunidades y damos la bienvenida a todas las solicitudes, independientemente del origen de cada persona. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, identidad o expresión de género, orientación sexual, nacionalidad, edad, discapacidad, estado civil o cualquier otro criterio protegido por la ley.

Si necesitas algún ajuste razonable debido a una discapacidad o condición médica para participar plenamente en el proceso de selección, por favor coméntalo con el reclutador que se ponga en contacto contigo.

Todos los empleados se comprometen a cumplir con las obligaciones relacionadas con la Seguridad de la Información y Tecnologías , el uso de Inteligencia Artificial , el Sistema de Gestión de Calidad y Medio Ambiente , así como con el Sistema de Gestión de la Integridad , la Prevención de la Corrupción y la Política Antisoborno y Anticorrupción . Además, todos los empleados deben completar las formaciones obligatorias, declaraciones y compromisos de cumplimiento en estas áreas.