Marketing Project Manager (mw/d)

Application deadline:

Workplace: Onsite Position

Job Location (Short): Grödig, Salzburg, Austria

Contract Type: Full-Time

Employment Type: Temporary

Hauptaufgaben dieser Position sind die Entwicklung und Steuerung von Marketingmaßnamen für Endkunden, Vertriebspartner und OEMs in Deutschland, der Schweiz und Österreich. Du bist für alle Marketingaktivitäten entlang des gesamten Customer Journeys verantwortlich. Du fokussierst auf Kunden- und Marktbedürfnisse unter Berücksichtung von Best-Practice-Marketing. Du bist für ein bestimmtes regionales Budget, dessen Planung und Einsatz sowie die dazugehörigen Projekte verantwortlich.

Zur Verstärkung unseres Teams im Geschäftsbereich Industrie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Grödig einen

Marketing Project Manager (m/w/d) als Elternzeitvertretung

Deine Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung von Marketingkampagnen und -aktivitäten für industrielle Kundengruppen und Branchen unter Verwendung eines Omnichannel-Ansatzes

• Unterstützung der allgemeinen Marketing- und Markenstrategie in Deutschland, der Schweiz und Österreich

• Abstimmung mit der Vertriebs- und Marketingleitung über regional Prioritäten und Ziele

• Verantwortlich für die Messung der Marketing-Leistungskennzahlen (KPIs)

• Unterstützung des Marketings für den Bereich Industrie durch Kundenanalysen und Konzepten zur Zielerreichung

• Entwicklung und Umsetzung von Wertschöpfungsstrategien

• Steuerung von Feedback-Schleifen zwischen Vertrieb und Marketing

• Ansprechpartner für industrielle Endkunden und Vertriebspartner hinsichtlich Schulungen, Co-Branding, Messen, Roadshows usw.

• Erstellung von Content, wie z. B. Kundenreferenzen und Lokalisierung von Marketingmaterial

Dein Profil

• Mindestens 5-6 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Marketing- und Projektmanagement.

• Branchenerfahrung im Bereich Industrie bzw. produzierendem Gewerbe bevorzugt.

• Fundierte Kenntnisse der Methoden, Abläufe und Instrumente im Aufgabengebiet des Marketings und des Projektmanagements.

• Ausgeprägte Fähigkeit, andere zu überzeugen.

• Verhandlungssichere Englischkenntnisse

• Sehr gutes Verständnis der für den Bereich Marketing und Projektmanagement relevanten Maßnahmen, lokalen Gesetze und Vorschriften, sofern anwendbar.

• Sehr gute Kenntnisse der Aktivierung von Kampagnen und der Zusammenarbeit mit Agenturen.

Was bieten wir Dir?

• Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld, Trainingsmöglichkeiten in unseren Schulungsabteilungen im Headquarter in Dänemark (unternehmenseigene Akademie).

• Angenehmes Arbeitsklima in einem dynamischen Team, flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges Home-Office

• Modernes Arbeitsumfeld beim Markt- und Innovationsführer, unternehmerseitig finanzierter zusätzlicher Beitrag in einer Pensionskasse Bezuschusste Kantine, kostenlos Kaffee, Tee, Softdrinks sowie frisches Obst während der Arbeitszeit

• Unternehmungen außerhalb der Arbeitszeit wie gemeinsame Grillabende und vieles Mehr…

Und, haben wir Sie neugierig gemacht?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Für die Position wird ein marktkonformes Brutto-Jahresentgelt ab EUR 61.500, - geboten. Je nach Qualifikation und adäquater Berufserfahrung ist ein höheres Entgelt möglich.

About Grundfos

Grundfos is one of the world’s leading water technology companies with more than 19.000 employees in 60+ countries all over the world. Our skills commit us to pioneering solutions to the world’s water and climate challenges and improve the quality of life for people. We dare to do things that others cannot or dare not do, as we believe innovation is not only a business opportunity, but an obligation. And what really matters to us is not short term profit, but the impact we make. By becoming part of our united powerful team, you too can drive this change no matter your role.

An inclusive team

We believe that the key to a work environment, where employees thrive and grow, is our ability to celebrate and value our differences in background, experiences and perspectives. In our recruitment process we welcome all professional people without consideration of age, colour, gender identity, national origin, physical or mental disability, ethnicity or religion.